公司創始人、總裁龍平芳女士首刊寄語

醞釀已久的《聯誠發簡報》今天就和大家正式見面了，創立該簡報的主要目的是為大家提供一個內部學習交流的平臺和載體，便于大家相互溝通學習和共同提高。

近年來，我國科技產業、智慧城市等新基建蓬勃發展，方興未艾，行業的影響力、社會的公認度不斷提高，特別是十九大以來，各級黨委和政府大力扶持這一行業的發展，我公司也就是在這種大背景下穩步發展壯大的。在大家的共同努力下，我公司在穩步發展的17年時間里，由一個規模不大的小企業一躍成為擁有200多員工、多家分公司、2010年獲得深圳市第一批國家高新技術企業認證，公司業務范圍涵蓋“智慧城市、文旅商演、和商顯工程”三大板塊，在同行業內具有引領示范作用。但是，隨著形勢的發展變化，科技和智慧城市等新基建行業也面臨許多新的形勢、新的任務、新的困難和新的挑戰，如同業競爭激烈的商業模式、業務規則、內部管理、人才培養、行業自律規則的制定等許多東西需要我們去思考和探索，正是基于以上目的，所以，公司創辦了該份簡報，便于大家在工作中或閑暇之時，利用點滴時間發表自己的心得體會、分享成功經驗、撰寫調研報告、提出工作建議等等，為此，我特提幾點要求，與大家共勉：一是大家在思想上要重視，要以主人翁的態度關心、重視此簡報，要以此簡報為載體，大力培養和樹立我公司良好的企業文化，不斷將我公司做強做大，為穩步實現上市打下堅實的思想基礎；二是要積極參與，大家有什么好的信息要及時報人力行政部編輯采用；三是養成良好的自學習慣，每期簡報下發后要以適當的方式進行學習，不斷提高，使每個員工都成為公司事業發展的參與者、貢獻者，同時也成為受益者。 

  我公司開展全面規范公文管理工作

公文是一個組織實施領導、履行職責、處理公務的具有特定效力和規范體式的文書，是傳達貫徹上級指示精神、下達有關工作任務和要求的一個必不可少的重要工具；對外公文的好壞、質量高低代表著一個單位的門面和檔次。

近年來，我公司在董事長和總裁的正確領導及全體員工的共同努力下，業務發展蒸蒸日上，人員隊伍日益壯大，我公司在穩步發展的17年時間里，由一個規模不大的小企業一躍成為擁有200多員工、多家分公司、業務拓展到128國家、468個城市、創造了10萬多個成功的經典案例，2010年獲得深圳市第一批國家高新技術企業認證。黨的十八大以來，黨中央、國務院做出了科技強國的一系列重大決定，這些決定給我公司的發展提供前所未有的歷史性機遇。按照公司確立的“成為世界一流的聲光電智造一體化服務商”的遠大愿景和走上市之路的發展方向，聯誠發公司將進一步發展壯大。因此，今后工作中與政府部門及有關單位的交往也會越來越密切，文來文往的情況將越來越多。為進一步提高本公司行文水平和辦文質量，根據中共中央辦公廳和國務院辦公廳印發的《黨政機關公文處理工作條例》有關規定和我公司主要領導要求，近日，公司印發了《關于進一步規范我公司公文管理的通知》，《通知》明確規定了規范的行文格式、統一的審批流程、明確的發文范圍、具體的實施時間和具體要求，龍平芳總裁高度重視，要求公司全體員工認真落實，嚴格執行，提高公司行文質量。該項工作的開展將對本公司的公文管理起到較好的指導和督促作用。